Mein Dienstrad – Mein FAHRRADTOPSHOP

MEIN‑DIENSTRAD BEI FAHRRADTOPSHOP – DIENSTRAD‑LEASING EINFACH ERKLÄRT

Stand: 15.10.2025 · Es gelten die Bedingungen der Mein Dienstrad GmbH.

Kurz erklärt

  • Finanzierung: per Gehaltsumwandlung (Barlohnumwandlung) über die Entgeltabrechnung; Arbeitgeber‑Zuschüsse sind möglich.
  • Steuer: Private Nutzung wird pauschal nach der 0,25 %‑Regel versteuert; bei vollständiger Kostenübernahme durch den Arbeitgeber entfällt der geldwerte Vorteil (Regelung derzeit bis 2030).
  • Nutzung: Dienstlich und privat, die Räder sind weltweit nutzbar.
  • Laufzeit: i. d. R. 36 Monate.
  • Absicherung: Vollkasko „mein‑dienstrad.de Protect“ – u. a. Neuwertentschädigung, ohne Selbstbeteiligung, Verschleiß abgedeckt; optional Protect+ mit Arbeitgeberschutz.
  • Service: Wartungs‑/Inspektionspakete inkl. UVV‑Prüfungen; Mobilitätsgarantie im Full‑Service.

Warum mein‑dienstrad.de mit FahrradTopShop?

  • Freie Radwahl: Vom City‑Bike bis zum E‑Lastenrad – marken‑ und herstellerunabhängig.
  • Einfacher Prozess: Bestellung & Verwaltung 100 % digital über das Online‑Portal (Login‑Link auf dienstrad‑leasing.de).
  • Rundum‑Schutz: Vollkasko inkl. Verschleiß, optionaler Arbeitgeberschutz (Protect+), Servicepakete mit UVV.
  • Seriöse Referenzen: Auszeichnung als Service‑Anbieter und offizieller Partner des BDR (Bund Deutscher Radfahrer).

Ablauf – so kommst du zu deinem Dienstrad

  1. Registrieren: Arbeitgeber prüft, ob mein‑dienstrad.de verfügbar ist. Mitarbeitende registrieren sich im Portal (Partnercode).
  2. Wunschrad auswählen: Bei FAHRRADTOPSHOP Rad + Zubehör aussuchen; wir erfassen die Bestellung im Portal.
  3. Freigabe & Abholung: Nach Freigabe durch Arbeitgeber Abholung im Shop; Übernahmebescheinigung unterschreiben. Die Rate läuft in 36 Monatsraten über die Gehaltsabrechnung.

Voraussetzungen & Rahmenbedingungen

  • Für Arbeitgeber
    • Leasing per Nutzungsüberlassung; Arbeitgeber ist Leasingnehmer.
    • Optionaler Arbeitgeberschutz (Protect+) gegen Ausfälle (z. B. Krankheit, Elternzeit, Kündigung).
  • Für Mitarbeitende
    • Aktivierung/Registrierung im Portal; freie Radwahl im vorgegebenen Budget.
    • Private Nutzung ausdrücklich möglich; weltweit. Anzahl der Räder legt der Arbeitgeber fest.

Service, Versicherung & Mobilität

  • Vollkasko (Protect): Weltweiter 24/7‑Schutz, Neuwertentschädigung, keine Selbstbeteiligung, Diebstahl inkl. Raub/Einbruch, Akku‑/Elektronikschäden, Verschleißteile zu 100 %, u. v. m.
  • Protect+: Ergänzt um Restschuld-/Arbeitgeberschutz (Ratenübernahme z. B. bei Arbeitsunfähigkeit, Elternzeit, Kündigung, Tod).
  • Servicepakete inkl. UVV:
    • Sichtprüfung/UVV: 5,90 € netto/Monat (2× Sichtprüfung inkl. UVV im 2. + 3. Jahr).
    • Wartung + Reparatur: 8,90 € netto/Monat (1× Erstinspektion im 1. Jahr; 2× Wartung/UVV im 2. + 3. Jahr).
    • Full‑Service: 9,90 € netto/Monat (wie oben plus Mobilitätsgarantie).
  • Mobilitätsgarantie: 24/7‑Notruf +49 (0) 381 260 536 67; gilt für das Full‑Service‑Paket (Schutzbrief/IPID/AVB verlinkt).

FAQ zu mein‑dienstrad.de bei FahrradTopShop

  • Wie wird die Nutzung versteuert?
    Bei Gehaltsumwandlung gilt die 0,25 %‑Regel (geldwerter Vorteil). Bei 100 % Arbeitgeber‑Übernahme entfällt die Versteuerung (derzeit bis 2030). Keine Steuerberatung.
  • Darf ich mein Dienstrad privat nutzen?
    Ja – private Nutzung ist ausdrücklich vorgesehen; die Räder sind weltweit nutzbar.
  • Dürfen Haushaltsangehörige mitfahren?
    Laut Versicherungs‑FAQ dürfen auch Erwachsene im Haushalt das Dienstrad nutzen; Versicherungsschutz bleibt bestehen.
  • Wie lange läuft der Vertrag?
    Üblich sind 36 Monate. Danach ist ein neues Wunschrad möglich.
  • Was ist im Schadenfall?
    Schadenmeldung und Abwicklung laufen über mein‑dienstrad.de/Versicherer; keine Selbstbeteiligung im Vollkasko‑Tarif.

Kontakt & Anfrage

Tipp: Nutze im Portal dieselbe E‑Mail‑Adresse wie bei uns – so verknüpfen wir dein Angebot direkt.

Rechtlicher Hinweis

Diese Seite dient der Information. Steuerliche Angaben ohne Gewähr und keine Steuer‑ oder Rechtsberatung. Maßgeblich sind die jeweils gültigen gesetzlichen Regelungen sowie die Konditionen deines Arbeitgebers und der Mein Dienstrad GmbH.

Markenhinweis

mein‑dienstrad.de ist eine Marke der Mein Dienstrad GmbH. Diese Unterseite ist ein Angebot von FAHRRADTOPSHOP und kein offizieller Auftritt von mein‑dienstrad.de.

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